济南为专职社工配专业督导 克服上岗后被行政化

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　　记者昨天获悉，为了更好地提升新聘社工的专业服务质量和服务水平，济南面向驻济各大高校聘请了7名具有丰富社会工作实务经验的教师作为专业督导。专业督导一头连着政府一头连着社工，有效克服社工上岗后容易被行政化的问题。
　　据了解，近年来济南市社工人才队伍建设发展迅速，截至今年七月，通过政府出资购买岗位的形式，泰安市已有百名社工陆续上岗，服务领域也从过去的市民政系统部分单位逐步向市直有关部门和县（市）区拓展。从目前来看，总体管理使用情况是好的，但是也存在着把他们引入行政性、事务性工作中去的问题。
　　济南市民政局负责人表示，督导是社会工作的重要方法之一，它主要是通过社工专业的专家学者运用丰富实务经验，为社工开展服务及时给予专业指导和情绪支持，保障社工专业服务取得预期实效。目前，七位督导已经按照社工服务单位和服务项目的不同进行了分工，下一步将与在岗社工保持密切的专业联系，并将根据工作需要,定期或不定期地深入各服务单位开展督导工作。
　　山东师范大学社会保障与社会工作系讲师王冠介绍，采取引入专业督导的方式，使专业督导一头连着政府一头连着社工，有效的明确了社工在服务单位的职能定位，提高了专业服务水平，而且对服务单位如何搭建社工专业服务平台，改变传统服务方式，打造社工服务精品和亮点提供了有效借鉴。