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[泰安之声] 县农业局着力打造农业服务团队

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发表于 2011-3-24 17:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
“打铁先要自身硬”,为进一步增强责任意识,不断提升“三农”服务能力和水平,县农业局坚持“内强素质、外树形象”,强化机关效能建设,努力建设一支素质优良、业务精通、作风过硬的农业服务团队。
一是进一步加强机关制度建设。结合县农业局职能和工作实际,进一步修订、完善局各项工作制度和奖惩激励机制,严格绩效考评,提高了制度的时效性和执行力,真正做到了以制度管事管人,促进机关效能建设沿着规范化、制度化、法制化的方向发展。
二是进一步完善局内部人事管理。对局属人员,实行量化管理,列入绩效考评内容并与人员评聘、晋升、奖励挂钩,进一步提高工作的精细化程度。
三是进一步提高农业干部理论和实践能力。继续开展“学习与讲坛”活动、创建“学习型、创新型、服务型”机关活动,提升干部职工的政治素质和业务水平。加强农业技术人员多形式的学习培训,提高业务素质、技术水平和实践能力。
四是进一步营造良好的人文环境。认真抓好党员队伍建设、党风廉政建设、社会治安综合治理、计划生育管理、信访以及安全生产等工作;继续改善机关办公条件,美化工作和生活环境;积极开展丰富多彩的文化娱乐活动,创建和谐型机关。





         
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