泰安旅游经济开发区重拳治理庸懒散

有么拉么

近日，针对在泰安市范围内开展的庸懒散专项治理活动，旅游经济开发区结合自身实际，出重拳、想实招、抓整改，取得了一定效果。如今，旅游经济开发区的干部职工自觉学习的多了，聊天打牌的少了；勇于担当的多了，推诿扯皮的现象绝迹了；遵章守纪的多了，工作敷衍塞责、弄虚作假的现象没了，干部职工的纪律观念明显增强，牢固树立了守土有责、在岗尽责的工作理念。


治理庸懒散，需要对症下药。治庸提能力，庸的主要症状是不思进取，因此旅游经济开发区在加强理论学习、提升自身素质上下功夫,做到真学、真信、真用，治理了干部职工能力不足、履职不力的问题，治理了不守纪律、不懂章法的问题，治理了因循守旧、按部就班的问题。治懒增效率。懒的主要症状是推拖怠政，因此旅游经济开发区在提质增效、增强工作主动性和自觉性上下功夫，切实治理了干部职工责任意识不强的问题，治理了工作状态不佳的问题，治理了服务效率不高的问题。治散正风气。散的主要症状是步调不一致，凝聚力不强，因此旅游经济开发区在求真务实、工作诚实、谦虚老实、培树优良作风上下功夫，切实治理了干部职工作风不实、纪律不严的问题，治理了特权思想严重的问题，治理了监督管理不力的问题。


旅游开发区党工委深刻认识到，治理庸懒散，只有进行时，没有完成时。一时的治理并不意味着长久发挥作用，不会“终身免疫”。对此，旅游经济开发区建立了不定期、不定时查岗，工作交流、通报，定期讲评、党课讲堂和让村居、企业代表评议处室工作等制度，对个别擅自脱岗、违犯纪律的进行诫勉谈话、通报批评，写出深刻检查，探索治理庸懒散的长效机制。